2019年山东省泰安市属事业单位面试内容

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2019年山东省泰安市属事业单位面试内容

2019年山东省泰安市属事业单位公开招聘364人公告已发布,点击查看-《》。

2019年山东省泰安市属事业单位公开招聘364人。

报名方式:应聘高级专业技术职务或博士研究生招聘岗位的,不实行网上报名,应聘人员直接与招聘单位联系报名;应聘其他岗位的实行网上报名,报名时间:。

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面试内容达到笔试合格分数线的应聘人员,根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按1:3的比例确定面试人员。 笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;达不到1:3比例的岗位,按实有合格人数确定进入面试人员。

经资格审查合格后,进入面试人员名单在泰安人事考试中心网站上公布。 面试的方式、时间和地点另行通知。 面试结束后,按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算考试总成绩。 笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。 面试设定面试合格分数线,进入考察体检范围人员的面试成绩不得低于60分。 面试成绩、考试总成绩在泰安人事考试中心网站公布。 应聘大学生退役士兵定向岗位的,不参加面试,直接进行资格审查和档案考核。